Etichetă: munca

Directiva Europeană privind transparența salarială: dincolo de mituri, spre o cultură corectă în companii

Transparența salarială nu este doar o obligație birocratică, ci o schimbare de paradigmă. Firmele care aleg să privească Directiva ca pe un standard de „bună guvernanță” și încep acum să își structureze grilele și să își modernizeze procesele de recrutare vor transforma o potențială criză într-un avantaj competitiv real.

Citește mai mult »
Corina Neagu

Copiii știu că există consiliere în carieră, o cred utilă, dar aproape 7 din 10 nu ar apela niciodată la aceasta

Corina Neagu a cercetat 165 de elevi și 22 de profesori pentru lucrarea sa de disertație (Conștientizarea nevoii de consiliere în carieră în mediul școlar: interacțiunea elev – profesor – consilier școlar) în cadrul Masterului în Consiliere și Leadership în Educație și Formare Profesională, FAIMA, Universitatea Politehnică București. Paradoxul pe care l-a găsit explică o bună parte din ce se rupe mai târziu pe piața muncii și ne arată exact ce avem de făcut.

Citește mai mult »
Mental Health Europe cere răspicat directivă europeană pe riscuri psihosociale la muncă, inclusiv burnout

Mental Health Europe cere directivă europeană pentru riscurile psihosociale la muncă, aplicată în toate statele membre UE: Burnoutul nu se rezolvă cu bunăvoință

Mental Health Europe cere o directivă europeană dedicată riscurilor psihosociale la locul de muncă, cu standarde obligatorii în toate statele membre. Pentru România, raportul „Stronger Together” este una dintre cele mai puternice confirmări că legea burnout trebuie construită acum, cu prevenție reală, monitorizare, responsabilitate și mecanisme aplicabile.

Citește mai mult »
Cel mai recent episod de podcast
Citește articole cu etichetele de mai jos