Un gigant al tutunului restructurează sute de oameni în timp ce înregistrează profit în creștere. Răspunsul oficial: „modalități de lucru mai inteligente.”
Fabrica Leoni din Arad va disponibiliza 465 de angajați în perioada martie–august 2026, pe fondul scăderii comenzilor și al presiunilor economice din industria auto.
Un an marcat de presiuni globale și decizii strategice dure, 2025 a adus mii de concedieri în auto și IT și a semnalat o schimbare structurală profundă a pieței muncii din România.
Vor fi reduse în total 3.400 de locuri de muncă la nivel global până în 2030. În acest context, Bosch Global Business Service din Timișoara va ajusta aproximativ 510 poziții până la sfârșitul anului 2030.
Aumovio concediază 1.000 de angajați la nivel național, un val care lovește puternic centrele de inginerie din Timișoara, Sibiu și Iași.
Au loc concedieri la Bitdefender, una dintre cele mai mari companii românești de securitate cibernetică. Angajați din mai multe departamente din România au fost notificați deja. Disponibilizările afectează în jur de 7% dintre angajații companiei
OMV Petrom, cel mai mare producător de petrol și gaze din România, trece printr-un amplu proces de restructurare prin care va concedia aproximativ 1.000 de angajați până în 2027, după ce anul trecut își majorase personalul cu 25%, într-o schimbare bruscă de direcție care ridică semne de întrebare privind coerența strategiei companiei.
Aproximativ 170 de posturi vor fi desființate la fabrica Bosch din Jucu, începând cu 1 decembrie 2025. Sunt vizate roluri precum șefi de schimb, șefi de linie și tehnicieni.
Microsoft anunță concedieri colective și intră pe lista companiilor care au redus personalul în România. Cel puțin 138 de angajați își vor pierde locul de muncă, iar conducerea promite sprijin și compensații pentru cei afectați.
Un nou val de disponibilizări colective lovește Amazon Development Center România, cel mai mare hub al gigantului american din țară, localizat la Iași. Într-un mesaj intern transmis angajaților, conducerea a informat că urmează desființarea familiei de roluri CATLOG, parte a diviziei RBS România (Retail Business Services). În ciuda limbajului precaut din mesaj, care vorbește despre o „propunere” și despre consultări premergătoare cu reprezentanții angajaților și autoritățile, oamenii au aflat că ultima lor zi de muncă va fi 31 august.
Concediați din vorbe, fără salarii, fără documente oficiale și fără explicații. Așa au decurs lucrurile pentru zeci de angajați ai Ateliere Creative Technologies, o companie tech care a băgat capul în nisip fără nicio urmă de responsabilitate față de acești oameni.
Trăim vremuri grele: INTEL își închide businessul de automotive, iar în urma acestei decizii sunt afectați și mulți angajați români. În același timp, încep concedierile la Preh în România, măsura temporară a reducerii timpului de
Hella România închide centrul din Iași, iar 79 de angajați vor fi concediați până la finalul lunii august. Decizia vine pe fondul unui val mai larg de restructurări în industria auto.
Continental România concediază peste 850 de angajați din România, în zilele următoare. Sunt puși pe liber atât ingineri software, cât și specialiști din sectorul de producție automotive. Planul de concedieri colective va afecta direct circa
Ceea ce urmează să vedeți în înregistrarea video și transcrierea audio de mai jos s-a întâmplat vineri, 28 februarie 2025, la ora 16:00, ora Bucureștiului. La New York era ora 09:00 dimineața. 550 de angajați
