Culture carrier, antidot pentru angajații neimplicați?
Cine sunt oamenii care țin echipele unite și dau viață valorilor unei organizații? Tu ești unul dintre aceștia?
6 decembrie 2024
Niciun comentariu
Cine sunt oamenii care țin echipele unite și dau viață valorilor unei organizații? Tu ești unul dintre aceștia?
Ți-au trecut prin cap metode prin care să-l fentezi pe șeful ăla care-ți suflă în ceafă? Le-ai și aplicat? Dacă da, faci Hacking Work!
Tu cum stai cu cititul? Cât de des îți faci timp să deschizi o carte?
Tu cum reacționezi când primești un mesaj de la muncă în afara orelor de program? Ești din tabăra celor care acceptă să răspundă sau te numeri printre cei care nu tolerează astfel de intruziuni? Milenialii au tras linie: „Mă deranjezi cu un mesaj seara, te deranjez cu demisia la prima oră.”
Tu ai încredere în HR? Ți-ai făcut vreodată griji că discuțiile tale cu HR-ul ar putea ajunge la urechile șefului? Nu ești singur.
Tragedia angajatei de la Atos Timișoara cu siguranță este una șocantă. Și nu este singulară, din păcate, așa cum am aflat din mesajele primite de la voi. Sunt foarte mulți oameni care au nevoie de ajutor specializat.
Tu folosești aplicații pe laptopul de muncă fără ca ele să fi fost aprobate de departamentul IT? Știai că ar fi trebuit să întrebi dacă le poți folosi, înainte să le instalezi?
Te trezești noaptea cu griji legate de bani? Sau te simți mereu sub presiune din cauza dificultăților financiare? Lucrurile astea pot avea un impact major asupra stării noastre de bine, afectându-ne atât sănătatea mintală, cât și pe cea fizică.
