De peste o săptămână, mai mulți muzicieni ai Filarmonicii de Stat Sibiu protestează prin greva foamei, cerând semnarea unui contract colectiv de muncă. Sub armonia aparentă a muzicii, se ascunde un conflict care mocnește de doi ani, iar acum s-a transformat într-o adevărată criză umanitară ignorată de autorități.
Într-un oraș care se mândrește cu titlul de Capitală Culturală Europeană, în fața unei instituții dedicate muzicii, artiștii Filarmonicii din Sibiu aleg cea mai tăcută, dar disperată formă de protest: greva foamei.
Violoncelistul Makcim Fernandez Samodaiev a fost primul care a intrat în greva foamei, pe 14 mai 2025. După 117 ore fără hrană solidă, luni, 19 mai, a fost transportat de urgență la spital. Între timp, protestul său solitar s-a transformat într-o grevă colectivă, alți șase artiști alăturându-se în semn de solidaritate. Membrii Sindicatului Artiștilor Instrumentiști din Filarmonica de Stat Sibiu (SAIFS) acuză conducerea de abuzuri, manipulare și sabotarea intenționată a dialogului social.
„Această grevă a foamei nu este un gest de revoltă, ci un strigăt disperat al unor oameni duși la limită.”, transmite SAIFS într-un comunicat.
„Arta merită să fie apărată, iar artiștii să fie susținuți”
Într-o postare publică, Makcim Fernandez Samodaiev – primul protestatar care a intrat în grevă – denunță tăcerea autorităților și face apel la solidaritate civică:
„Colegii mei Antonio Andrei Mihail, Ștefana Cornelia Zaharia, Radu Munteanu, Marcovici Andrei, Urlațeanu Costin și Luca Daniel protestează nu pentru privilegii, ci pentru dreptul la muncă demnă, dialog real și respect pentru artă. Veniți alături de noi. Arătați-le că nu sunt singuri! Arta merită să fie apărată, iar artiștii să fie susținuți. În fața unei tăceri instituționale care devine complice, vocea publicului este mai necesară ca oricând.”
Protestul se desfășoară în fața Sălii Thalia, în ploaie și frig, iar atmosfera este încărcată de incertitudine și multă oboseală.
Negocieri eșuate, dialog blocat, acuzații de manipulare
Conflictul a început oficial în mai 2023, când SAIFS a solicitat demararea negocierilor pentru un nou Contract Colectiv de Muncă (CCM). Potrivit sindicatului, demersurile au fost în mod sistematic sabotate de conducere:
„Din 19 mai 2023: promisiuni goale, tăceri vinovate și abuzuri administrative. În loc de dialog, ni s-au oferit jandarmi și notificări de evacuare.”
Greva foamei a fost reluată oficial pe 19 mai 2025, în contextul eșecului repetat de a ajunge la un acord. Într-un comunicat transmis în 20 mai, SAIFS acuză conducerea Filarmonicii că a blocat în mod premeditat o ședință de Dialog Social convocată de Prefectura Sibiu:
„Ședința extraordinară a Comisiei de Dialog Social, programată pentru 20 mai, ora 10:00, a fost anulată în baza unei adrese transmise cu întârziere de către conducerea Filarmonicii, care invoca incapacitatea de participare a managerului Cristian Lupeș, aflat în concediu medical.”
Sindicaliștii denunță folosirea acestui pretext drept un „instrument de sabotare a dialogului oficial” și cer reprogramarea de urgență a întâlnirii, cu participarea Ministerului Muncii. În plus, aceștia îl acuză pe managerul filarmonicii că tratează această criză cu o nepăsare revoltătoare:
„În loc să-și asume responsabilitatea, a preferat să „dispară” sub un pretext medical apărut brusc, chiar în ajunul ședinței. Între timp, face postări în batjocură, de parcă nu ar fi în joc viețile și demnitatea unor artiști care, în ploaie și frig, continuă greva foamei. El a fugit.”
Ce spune conducerea?
Filarmonica de Stat Sibiu a comunicat însă o altă versiune a evenimentelor. Într-un comunicat de presă, conducerea susține că Makcim Fernandez Samodaiev – soțul liderei de sindicat – l-ar fi agresat fizic pe managerul Cristian Lupeș în timpul unei ședințe, iar ulterior, sindicaliștii ar fi sechestrat conducerea în incinta instituției.
„Contextul real în care greva foamei a fost declanșată de domnul Makcim Fernandez Samodaiev în data de 14.05.2025 este acela în care, la finalul întâlnirii de negociere a Contractului Colectiv de Muncă, domnul Makcim Fernandez Samodaiev l-a împins pe directorul instituției, care a căzut pe jos, medicul atestând ulterior fisurarea unei vertebre ca urmare a incidentului. Apoi, domnul Samodaiev, împreună cu doamna Monica Florescu, lidera de sindicat, și încă un coleg, a ales să refuze să permită colegilor lor, membri ai administrației instituției, să iasă din biroul în care se aflau cu toții, în ciuda insistențelor acestora. Atunci când le-a fost pus în vedere că ceea ce fac este extrem de grav, domnul Makcim Fernadez Samodaiev s-a așezat pe jos în fața ușii unde se afla și a declarat că intră în greva foamei. Ca toate ședințele de negociere, și aceasta a fost înregistrată audio, iar momentul descris anterior se poate auzi foarte clar.” – a declarat conducerea filarmonicii pe site-ul lor.
Pe acest fond, a fost depusă deja o plângere la poliție. Pe scurt, victimele sunt acuzate că sunt de fapt agresori:
„Managerul Cristian Lupeș, un director și juristul Filarmonicii au fost sechestrați timp de 40 de minute în birou de Samodaiev și alți sindicaliști. Nu i-au lăsat să plece și au urlat 40 de minute, adică o formă de abuz, pentru a forța dorințele lor de nemuncă să fie trecute în Contractul Colectiv de Muncă. Aceiași indivizi care lunile trecute anulau prin greva lor un spectacol pentru copii și care în ultimii ani au boicotat multe spectacole și au distrus imaginea Filarmonicii.”
Sindicatul respinge ferm acuzațiile și le consideră parte a unei campanii de „defăimare și dezinformare”:
„În loc să fim ascultați, suntem manipulați. În loc să fim susținuți, suntem tratați cu cinism.”
Ce revendică artiștii?
- Un Contract Colectiv de Muncă echitabil;
- Respect și demnitate la locul de muncă;
- Protejarea colectivului artistic și a patrimoniului cultural;
- Oprirea campaniilor de dezinformare și defăimare a angajaților.
Sindicatul solicită intervenția Ministerului Muncii, reluarea de urgență a dialogului instituțional și încetarea represiunii împotriva artiștilor.
Muzica tăcerii. Ce urmează?
Situația de la Filarmonica din Sibiu nu este doar o problemă izolată, ci un simptom al modului în care instituțiile care ar trebui să apere cetățenii aleg, de multe ori, să tacă sau să reacționeze greoi. Felul în care ne tratăm oamenii de cultură nu face decât să întărească stereotipurile care le reamintesc artiștilor că sunt condamnați să moară de foame. Iar ironia e cruntă: acești artiști aleg acum să se înfometeze voluntar, cerând dreptul la un dialog civilizat cu liderii care i-au redus la tăcere.
Am stat de vorbă cu Antonio Andrei Mihail, unul dintre angajații Filarmonicii aflați în greva foamei, și am aflat cât de greu le este să mai funcționeze ca o echipă, într-un colectiv care, până nu demult, era sudat de peste trei generații:
„Am coleg la oboi pe al cărui tată l-am prins în Filarmonica de Stat Sibiu tot oboist iar bunicul lui a fost cornist! În momentul de față suntem scindați în mai multe tabere…Unii care sunt drepți și se împotrivesc tendinței de a transforma într-o instituție pe proiecte și o locație de eventuri a Filarmonicii de Stat Sibiu, unii care sunt pentru punerea în aplicare a planurilor pe care le are tovarășul cârmaci Lupeș, unii care au contracte pe perioadă determinată și dacă mișcă în front subit ‘nu li se mai prelungește contractul’ și alții angajați pe ochi frumoși adică „înțelegerea între părți”, aceștia din urmă fără a fi dat vreun concurs!”
Cea mai mare durere a artiștilor? Lipsa unui Contract Colectiv de Muncă care să-i protejeze de alte abuzuri:
„Filarmonica de Stat Sibiu, sau mai bine zis ‘Filarmonica pă Persoană Fizică Călin Cristian Lupeș’ funcționează fără să existe vreun Contract Colectiv de Muncă! Iar asta nu reprezintă un impediment pentru absolut nimeni din Consiliul Județean Sibiu. Ba mai mult, domnul Lupeș este chiar recompensat pentru ilegalitățile pe care le face și pentru comportamentul pe care îl are față de cei care i se opun în demersul său despotic de a controla și dicta totul în instituția în care a intrat cu toporul spre a ‘face reforme’!” – ne-a declarat Antonio.
Liderul sindicatului, Monica Florescu, ne-a transmis printre negocieri, ședințe și drumuri la spital pentru colegii aflați în greva foamei, că acum îi paște un nou pericol – concedierile abuzive:
„Reorganizarea propusă de conducerea Filarmonicii de Stat Sibiu, care prevede concedierea a nouă instrumentiști, inclusiv liderul de sindicat, nu este doar un atentat la coeziunea unei instituții de cultură, ci și o acțiune lipsită de fundament economic și legal. Această măsură vine în contextul unui conflict prelungit între conducerea instituției și o parte semnificativă a angajaților, care acuză managerul Cristian Lupeș de conducere dictatorială și comportamente abuzive. De la începutul anului 2024, peste jumătate dintre muzicienii Filarmonicii au protestat, cerând semnarea unui contract colectiv de muncă și respectarea drepturilor lor fundamentale.”
Blocul Național Sindical – Filiala Sibiu a analizat documentele care stau la baza reorganizării Filarmonicii și arată că argumentul „eficienței economice” este fals. În realitate, măsura generează un deficit estimat la peste 311.000 de lei pe an. Posturile desființate sunt înlocuite cu colaboratori externi, ale căror costuri – cazare, transport și onorarii – depășesc semnificativ salariile actuale ale angajaților. Cu toate acestea, nota de fundamentare omite aceste cheltuieli și creează impresia greșită că se fac economii.
Mai grav, reorganizarea a fost făcută fără respectarea legii care obligă la informarea și consultarea salariaților. Sindicatul nu a fost implicat real în procesul decizional, iar toți angajații vizați de concedieri sunt membri de sindicat – o situație care ridică suspiciuni serioase de discriminare pe criterii sindicale, interzisă de Codul muncii și Legea nr. 367/2022. O astfel de încălcare poate duce la anularea deciziilor luate.
Totodată, noua organigramă nu respectă cerințele Legii nr. 296/2023 privind structura instituțiilor publice. Se păstrează sau se creează funcții de conducere fără respectarea condițiilor legale minime, în timp ce compartimentele artistice, esențiale pentru activitatea filarmonicii, sunt grav afectate.
Monica ne-a declarat că adevărata miză a acestui scandal pare a fi „destructurarea sindicatului – vocea incomodă care a avut curajul să conteste decizii netransparente și să apere demnitatea artiștilor. Într-un oraș care se promovează ca „oraș al culturii”, concedierea muzicienilor și înlocuirea lor cu colaboratori plătiți mai scump, dar lipsiți de stabilitate și coeziune artistică, echivalează cu sfârșitul Filarmonicii ca ansamblu profesionist.
Cerem retragerea acestui proiect nociv și redeschiderea dialogului social real. Filarmonica de Stat Sibiu nu poate fi transformată într-o agenție de evenimente cu artiști la comandă. Este nevoie de respect pentru cultură, pentru lege și pentru oamenii care dau sens acestei instituții.”
Dacă ai ajuns până aici, îți mulțumim. Aceasta este povestea unor oameni care au nevoie de atenția noastră și caută o rezolvare prin instituțiile pe care fiecare dintre noi trebuie să facem presiuni ca să funcționeze. Ajută mult dacă vorbim despre ce ne doare, ce nu funcționează și ce putem face mai bine pentru a nu merge la serviciu cu nod în stomac, ci cu bucurie și sentimentul că munca noastră contează.
