hacking work logo svg white with orange

angajați

un bărbat care și-a întins brațele pe masă, și-a sprijinit bărbia pe unul dintre brațe și se uită plictisit spre ecranul unui laptop

Săptămâna de lucru se termină tot mai des cu „Vinerea leneșă”

Tu cât de productiv ești vinerea? Și cât de mult îți ia să-ți rezolvi sarcinile într-o zi de vineri, față de alte zile ale săptămânii? Așa-i că-ți amâni câteva dintre ele pentru ziua de luni? Studii recente arată că vinerea este ziua în care ne scade semnificativ pofta de muncă și, implicit, se reduce nivelul de productivitate. Ce efecte are acest fenomen și cum putem trăi cu el?

Citește mai mult »
o imagine cu două colege de muncă. Acestea sunt foarte vesele și se îmbrățișează. Prietenul la muncă se cunoaște

Prietenul la muncă se cunoaște

Toți ne dorim relații valoroase și puternice atât în viața personală, cât și la muncă. În contextul creșterii în popularitate a muncii de la distanță și hibride, existența unui „cel mai bun prieten” la locul de muncă a devenit mai importantă ca niciodată. Dar, fiindcă munca este la distanță și ne întâlnim prea rar cu colegii, mai reușim oare să construim această relație de prietenie extrem de valoroasă? V-ați gândit cum am putea face treaba asta muncind hibrid sau remote? 

Citește mai mult »
Banii-sau-viața-Ce conteaza-cu-adevarat-pentru-angajatii-de-azi

Banii sau viața? Ce contează cu adevărat pentru angajații de azi?

Începem să redefinim succesul. Mulți dintre noi nu mai suntem dispuși să sacrificăm fericirea personală pentru un salariu mai mare. Vorbim despre o schimbare majoră de paradigmă, iar liderii și organizațiile trebuie să cunoască aceste informații. Cum se adaptează un lider bun în noua eră a muncii în care angajații nu mai sunt motivați exclusiv de salariu? Haideți să descoperim împreună răspunsul.

Citește mai mult »

Alertă în Europa: sănătatea mintală a angajaților este în pioneze

În ultimii 15 ani, Europa a fost marcată de 5 crize majore, punând la încercare stabilitatea și siguranța noastră. Aceste evenimente au generat incertitudini cu privire la viitor și au afectat bunăstarea angajaților la locul de muncă. Cine are cel mai mult de suferit? Sănătatea mintală precară a angajaților nu doar că îi afectează personal, ci are și un impact semnificativ asupra organizațiilor.

Citește mai mult »