Cele mai recente articole
Care e „secretul” rezistenței mentale la muncă?
Ți s-a întâmplat să ai o săptămână în care munca nu se mai termină, dar cumva… mergi înainte? De unde vine acea forță interioară?
Legea Burnout: de la petiție, la decizie. Urmează depunerea oficială în Parlament
Proiectul actualizat pentru legea burnout va fi depus în Parlament până la finalul anului, cu accent pe prevenție, conștientizare și sprijin pentru sănătatea mintală la muncă.
Burnout-ul între permisiune personală și presiune organizațională
Guest-post despre burnout și rezultatele unui studiu pe 3200 de angajați români, scris de Mălina Iordache Chirea – psiholog clinician și consilier de dezvoltare personală, cu peste 20 ani de
Nu te mai mulțumi cu „merge și așa”.
De ce să tragi mai tare când știi că „merge și așa”? Ei bine, nu pentru șef sau companie, ci pentru tine. Ca să fii și tu mândru sau mândră
Cum spală Inspecția Muncii mizeria de la ITM Timiș: controale de formă, răspunsuri în doi peri, zero responsabilitate, zero credibilitate
La Atos Timișoara, sute de angajați au demisionat și o femeie s-a sinucis după luni de abuzuri, iar ITM Timiș și Inspecția Muncii au ascuns complicitatea și incompetența instituțiilor sub
10.000 de români cer oficial Legea Burnout. Propunerea legislativă se întoarce în Parlament
Semnăturile adunate în doar câteva săptămâni arată încă o dată că epuizarea profesională nu e o excepție, ci o realitate trăită de zeci de mii de angajați. Noua variantă a
7 lucruri pe care să le faci ca să nu fii luat prin suprindere când firma ta anunță concedieri sau externalizări
„Mie n-are cum să mi se întâmple”. Mai gândește-te. Nimeni nu se aștepta să fie pe lista angajaților transferați sau concediați. Incertitudinea, teama și schimbarea îți pot bate la ușă
Cum aplicăm principiile Economiei Comportamentale la job și în viața de zi cu zi. Interviu cu Dr. Alin T. Băiescu
Economia comportamentală studiază cum gândim, ce ne influențează deciziile și de ce, uneori, cele mai eficiente soluții nu sunt cele evidente. Pentru că, în realitate, oamenii nu aleg rațional. Aleg
Cursurile ANOFM vs. joburile viitorului: Cât de relevantă este formarea profesională din România?
În luna octombrie încep 92 programe de formare profesională la nivel național, organizate de ANOFM. Vreo 1400 de oameni vor fi instruiți doar luna aceasta. Dar dincolo de utilitatea lor
Cei 38 de clujeni aruncați de Emerson: ”pentru Infosys nu suntem oameni, ci resurse, o linie într-un tabel”
Cei 38 de specialiști IT ai Emerson transferați fără voia lor, începând din Decembrie 2025, către firma indiană de outsourcing Infosys s-au întâlnit ieri cu reprezentanții noului angajator. Vă ofer
Andra Pintican: Cum am învățat să nu mai ard pe dinăuntru, cele 3 tipuri de burnout și drumul spre ROST
Fabrica Bosch din Jucu, județul Cluj trece printr-un proces de restructurare. Aproximativ 170 de posturi afectate
Cum să-ți începi ziua cu entuziasm, chiar și când n-ai chef
Malaxorul indian: când angajații români rămân doar niște cifre în Excel, șterse oricât de brutal posibil
Sute de angajați de la Emerson Cluj se tem că vor rămâne fără loc de muncă, fiindcă firma mută activități spre Asia
Emerson își lichidează mare parte din Departamentul IT: sute de angajați sunt mutați cu forța la o firmă indiană
Vrei ca timpul să zboare? Lucrează așa
Inspecția Muncii despre situația de la ITM Caraș-Severin: ”nu știm, nu suntem din localitate”
La ce să fii atent(ă) înainte ca burnoutul să te determine să te oprești
Sindicatul Cartel Alfa: „Rămânem profund îngrijorați de eforturile patronatelor de a bloca legea burnout”
Abonează-te la newsletterul
Hacking Work
În fiecare joi dimineață primești gratuit cel mai bun newsletter despre piața muncii.